Noticia
Cada vez más empleadores amenazan con ICE a sus trabajadores inmigrantes
Publicado el 4 de enero de 2018
por Redacción en La Opinión. Fotografía de EFE.
Las denuncias de trabajadores amenazados con ser deportados después de quejarse de sus condiciones laborales han multiplicado en los últimos dos años, informó la Oficina del Comisionado Laboral de California.
En 2017, se levantaron 94 quejas en contra de empleadores que amenzaron con acudir al Control de Inmigración y Aduanas (ICE), en comparación con 20 en 2016 y siete en 2015.
Como puntualiza el diario Los Angeles Times, las leyes que entraron en vigor en 2014, las cuales prohiben la antedicha práctica, posiblemente impulsaron a más trabajadores a denunciar a sus jefes ante la agencia estatal.
Sin embargo, el actual clima político también podría influir. En diciembre, el director de ICE, Thomas Homan, dijo que quiere enfocarse en empresas que contratan a personas indocumentadas, así como realizar más redadas en ciudades como Los Ángeles y San Francisco, donde existe un límite a la información que las agencias policiales pueden proporcionar a agentes de ICE.
Esto, dijo la comisionado Julie Su, desalenta a las víctimas de abusos laborales.
La Oficina del Comisionado del Trabajo, subrayó Su, no comparte información con funcionarios de inmigración, por lo cual los trabajadores no deben temer presentar denuncias. Incluso, todo trabajador está amaparado por las leyes del salario mínimo y otras leyes laborales—con o sin documentos.
Clasificación
Nivel legislativo
FederalPaís(es)
Estados UnidosTema(s) general(es)
Tema(s) especifico(s)
Noticias recientes
Publicada el 1 de abril de 2022
Preguntas y respuestas: La frontera México-Estados Unidos después del Título 42
Publicada el 25 de marzo de 2022
New rules aim to decide US asylum cases in months, not years
Publicada el 3 de mayo de 2021
Capacitarán INM y Amepac a personal para atención de migrantes